全ての関係先企業の発展こそが自己の人間力の成長の証
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代表 廣木俊一 入社以来20年間、常に業界の一歩先を見つめ、日々、社内に留まることなく、関与先、周辺業界のキーマンとのコミュニケーションに東奔西走中。 近畿税理士会東支部 得意分野ベスト5 ①相続・資産税に強い ②医業経営指導に強い ③建設業経営指導に強い ④M&A・事業承継に強い ⑤FP・ライフプラン業務を徹底サポート |
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特に営業活動を行わずとも、新規顧客が増え続けているのは、ひたむきな姿勢と行動力が評価されているのだと思います。 私達は、税理士事務所の究極の発展形態を目指し、人間力向上の為の地道な努力と研鑽を日夜重ねてまいります。 |
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事務所詳細株式会社 廣木会計事務所 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2-4-6 日宝本町ビル10F TEL:06-6265-9311 FAX:06-6265-9333 E-Mail:hirokiaf@silver.ocn.ne.jp 創 業:昭和39年6月 設 立:平成14年10月 職員数:12名(代表社員含む) 関与先数:法人135件、個人30件 他に農協、任意納税団体 |
取引先の成長発展は自己の人間力の証明
創業以来、法人、個人の決算申告を中心にごく一般的な税理士事務所として「業務を通じて社会貢献をする」を経営理念に置き、過度な規模拡大をせず、昭和の時代までを経過してきました(関与先数・法人、個人合わせて35社)。
平成の時代に入り経営の実権を創業者の長男・廣木俊一(現併設法人代表取締役)が引き継ぎ、税理士事務所の究極の発展形態を目指す方向へと転換。資産税部門の強化、業種別特化、コンサル部門の別法人化等を推し進め、約5年で現在の規模に成長・発展しました。
経営理念も「取引先企業の成長発展こそが自己の人間力の成長の証」と改め、職員各自がオンリーワンの業務領域を持つことを使命として、日々研鑚しております。
税理士法改正後、税理士法人を設立したのは、永年にわたるノウハウの積み重ねを固持することが目的なのではなく、やる気のある会計人(特にカネ、コネの無い情熱的な若手)にステージを提供し、思う存分活躍してもらいたいと考えたからであり、その合議機関として同族ではない人も経営参画できる道具として興しました。
当事務所の方向性
①基本業務の徹底
税理士事務所の根幹業務である「月次税務監査」「決算」のレベルを、「会社法」の改正を機に更に上げるべく新たなる組織、新たなる仕組みを現在創造中です。
基本は「人間力」、自身の成長のためには関与先中心の業務スケジュールを組み、関与先の成長発展のために全身全霊をかけてご指導することにより、関与先に感動を与える、それが成長だと捉えています。
②医業経営
当事務所は、㈳医業経営コンサルタント協会に平成2年の発足時から参画しております。
医療法人の立ち上げ、新規開業者支援、病医院の経営改善を行い、現在、各都道府県の医師協同組合のセカンドオピニオン制度に伴う外部支援者として、「医療法人成り」、「出資額限度法人」、「医療法の改正」等の内容で、㈱プロス、㈱リスクマネジメントラボラトリー両社とのタイアップによるセミナーを開催中です。
③資産税関係
農協、各種団体から相続税案件が依頼される仕組みから、年間15件程度の事案をこなし、併せて、各市町村の農業委員会、農協とのタイアップで、農家、農業委員、農協職員向け「資産税勉強会」「生命保険、財産形成ライフプランセミナー」等を開催、個別依頼の案件については具体的なアドバイスまで対応しています。
④IPO支援
税理士事務所ならではの税務対策(企業再編税制を利用した会社分割等の手法)、資本政策(オーナーのライフプランを重視した試算対策等)に限定せず、監査法人、VC、投資会社等とタッグを組み、特に新興市場を中心に支援を致しております。
職員の独立支援により、 さらなる発展を目指す
今後...
むやみな規模の拡大はせず、あくまで職員一人ひとりの成長発展に重きを置いております。独立を考える職員には、経営ノウハウも全て伝授し、内部独立希望者には事業部制で対応し、独立採算制で個性を育み、意志を同じくする者誰もが幸せな将来をイメージできる事務所創りを目指します。


事務所詳細